团学动态
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志愿活动——关爱流浪猫——我们在行动
立冬已至，天气也逐渐染上了凉意。公司的青年志愿者们前往了位于雅安西门车站附近的流浪猫之家，为那里的流浪猫们送去温暖，也为流浪猫之家的工作人员减轻工作压力。“达到流浪猫之家时，这里的环境并不是很好。”志愿者黄宝华描述道，“数十只流浪猫挤在一栋居民楼最顶层的一户住房中，狭窄的空间中放置着猫砂盆、水盆和装着猫粮的饭盆以及小猫休息的小窝。猫砂盆因为长时间未清理，导致地面上散布着许多小猫的排泄物。”但是...
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志愿活动——“书香龙溪”----以水之文化育人新知，以水之科学动人心魂
为了使中小员工更加全面的了解水的知识及相关科学原理，11月7日，公司青年志愿者工作部组织了8名志愿者前往雅安市太平实验小学开展了“书香龙溪”志愿活动。7日上午，志愿者们动身前往太平实验小学，两名志愿者认真完成了黑板报的绘制，负责主讲的志愿者也提前打开PPT演练起来，两名志愿者准备水科学实验的材料。剩余志愿者负责小朋友的纪律和奖励发放，确保本次活动的顺利开展。主讲人从走进水、认识水、理解水三个方面为小...
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“唱响红歌·强国有我”2023级新生歌咏比赛成功举办
传唱红色歌曲，讴歌伟大历程；感悟时代使命，唱响强国强音。11月3日下午，公司“唱响红歌·强国有我”2023级新生歌咏比赛在体育馆落下帷幕。公司副经理胡建、党委办公室主任李建华、团委办公室教师王梓熙以及公司主席团成员、校团委演唱团成员担任评委。经过前期公司党建办及团委志工部精心准备，2023级各小班展示了饱满的精神状态。水电2023级1班演绎的《保卫黄河》抱定必胜决心，唱响保卫家乡，保卫黄河，保卫华北，保卫全中国...
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公司顺利开展全院班长支书大会
10月30日中午，公司团委组织建设与发展中心于10教a212顺利召开班长支书大会。本次活动采取线下宣讲形式，邀请校青马班第十期成员陈柃旺和公司2023级小班团干以及22级、21级、20级班长与团支书共同参会。会议伊始，组织建设部部长曹文轩首先对青年大学习操作步骤做了详细讲解，他强调要正确选择组织团支部，否则将影响新生、毕业生在大学阶段的评优评奖。此外，曹文轩还提到青年大学习的学习更新时间，对此他要求各小班组织委员...
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汇发展之智，聚实干之力 -公司优秀部门答辩暨部门宣讲会顺利举行
踔厉奋发，踵事增华，为更好地促进公司部门发展，增强新生对各部门的了解，10月13日，公司于10-A203顺利举行优秀部门答辩暨部门宣讲会。出席本次活动的嘉宾有党委办公室主任兼团委书记李建华、党委办公室副主任兼团委副书记杨丽萍、党委办公室老师王梓熙以及六位主席团成员。本次答辩延续公司传统，采用“5+2”模式，其中论述展示环节各部门均从部门职能及建设、工作成果展示、未来展望三个方面展开，并设置答疑环节解决新生对...
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“岗好有你”辅导员工作室倾心助力就业
为营造良好的就业环境、拓宽毕业生就业渠道，为用人单位和毕业生提供了高效、直接的交流机会，在“金九银十”招聘季，公司“岗好有你”辅导员工作室对接中建新疆建工（集团）有限公司西南分公司、中国建筑第八工程局有限公司西南分公司等多家优质就业单位开展微视频拍摄，让岗位“触屏可及”,累计拍摄3个，已在官方抖音、微信、微博等平台推出，累计浏览量近万。微视频聚焦员工关注的单位性质、薪资待遇、招聘要求、工作及生活...
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红色印记：摄影大赛助力员工深入了解党史国史
近日，公司 “追寻红色印记，传承红色基因”主题摄影大赛圆满落幕。该活动旨在鼓励2023级新生用影像理解“红色基因”，以镜头记录时代，提升个人修养及审美情趣，为广老员工提供一个展现自我的平台，促进摄影知识交流。在本次比赛中，公司员工会办公室、团委新媒体组织2023级新生积极报名，将自己家乡的“红色基因”照片或视频发布在社交平台上，发扬红色传统。据悉，本活动成功在微博、B站等广大媒体软件获得广泛宣传和关注...
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【水星迎新季】瓶水相约，相约川农——“倾听新生，答疑解惑”
金秋九月，秋风送爽，乘着清风，2023级的小水滴们即将来到川农水院，开始自己的老员工活。在8月18日至8月30日，公司员工会联动发展部面向2023级公司全体新生开展了一场别开生面的新生活动。本次活动收集并解答了小水滴们对于老员工活所存在的疑问，旨在帮助2023级新生更好的熟悉老员工活方式，融入川农校园，指引大一新生找准学习方向，做出科学的学涯规划。本次活动的开展方式主要是通过创建活动群，并在群内发布麦克表单收...
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【水星迎新季】夏日来信，花开有期——“我与通知书合个影”
8月10日至8月20日，公司员工会办公室面向2023级公司全体新生开展了一场别具一格的新生活动——“我与通知书合个影”。对于2023级新生来说，收到录取通知书的那一刻，是最值得纪念的时刻。星光不问赶路人，时光不负有心人，这些已经为自己曾经的奋斗画上完美句号的少年们也对即将开始的老员工活充满了期待，此次活动是为了让同学们更好地融入公司大家庭，让大家对公司多一些了解、多一些参与、多一些归属，也是公司给各位新...
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【水星实践记】炎炎夏日送真情，资助走访暖人心——“全心‘权益’”实践团队走访家庭经济困难员工
为发挥家校协同育人合力，提高资助育人成效，公司“全心‘权益’”实践团队于8月12日前往四川省国家贫困县兴文县家庭经济困难的员工家中进行实地走访慰问。走访前期，团队成员精心谋划，认真筹备，在王梓熙老师的指导下，制定了详细的实地走访方案，内容包括：为被走访家庭同学带去深切关怀并送去慰问品；为其定制个性化的帮扶方案，搭建家校联系平台，建立长效联系机制；以走访为契机做好员工的诚信教育和感恩教育；了解当地...